蚌埠最低工资标准新规定,2019年蚌埠调整是否包括五险一金

蚌埠市区最低工资标准调整至1350元

近日，安徽省政府召开第60次常务会议，会议决定对我省最低工资标准进行调整。昨日，从市人社局了解到，今年我市最低工资调整方案已定，市区最低工资标准将达1350元/月。

根据国家相关规定，最低工资标准每两年至少调整1次，昨日，省政府发布我省最低工资标准调整方案。“依照往年惯例，每次最低工资标准的涨幅标准在15%-20%左右。因去年未调整，本次的调整幅度约在29%。”市人社局仲裁科负责人告诉记者，今年11月1日起，我市市区最低工资标准调整至1350元/月，五河县、固镇县、怀远县调整至1250元/月。

据了解，此前我省执行的最低工资标准是2013年7月1日开始实施的，分为1260元、1040元、930元、860元4个档次。我市执行的标准为市区1040元，五河县、固镇县、怀远县930元，此次调整，我市市、县最低工资标准的涨幅均在300元以上。

最低工资上涨最主要的受益人群是哪些?据该负责人介绍，基层特岗人员、领取失业金的失业人员等工资待遇与最低工资标准密切相关的人群，以及其他低收入人员应该是此次最低工资标准上涨的最直接受益者。