心得体会范文

精选李林森事迹心得体会范文

发布时间:2023-06-06 14:44:30 来源:新高考网

李林森事迹心得体会范文一

他“淡泊以明志,宁静以致远。”一个人只有保持心灵的纯净,才能树崇高之志,才能做普善之举。廉洁奉公、淡泊宁静的优良作风在李林森同志身上集中展现。他离开五宝镇时,欠下了1.7万元债务,直到两年后才还清。在做肝移植手术的20万元中,他只拿得出5万,其他的15万都是向亲属借来的。直至生命垂危之际,还反复嘱咐妻子“不要对外说病情,不能给组织添麻烦。从乡镇最基层成长起来的他,每次住院,病房、走廊、电梯间里全是来看望李林森的群众。

下面谈谈我的心得:

一、党员干部的职责使命赋予其发挥表率作用

在社会生活、工作中发挥带头、模范作用是职能职责肩负的历史使命决定的。(一)是党员干部职能职责。一是《党章》中明确规定:党员干部要在执行政策中,带头参加改革开放和*,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。并且明确规定,党的各级领导干部要正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民,以身作则。

(二)是其肩负使命和将发挥的作用决定的。党员干部是社会各阶层的先进分子,有共产主义觉悟的先锋战士,肩负着改革发展前进的使命。党员干部就更应发挥其先锋、模范作用。

二、表率作用是从行为中表现出来的

怎样才能发挥好表率、带头作用呢?四面山镇广大党员干部在创先争优的具体实践中,以自身的实际行动,回答了这个问题,达到“其身正不令而行”的目的。

(一)强修养,为民想,做爱民的表率。在思想上,自觉增强“为民谋利”意识。因为权利是人民赋予的,在其位,就要谋其政,同时教育身边人讲道德、重品性。我镇党委为在全镇形成风清气正氛围,几年来,废除以往过年时,镇村干部给领导送礼的习惯,改为统一在每年正月的某天,由镇党委统一宴请镇、村干部,拒收任何形式的礼金。

(二)抓学习,提素质,做学习的表率。“学以立身,学以明智。”因此,我镇党委以“建设学习型”组织契机,大兴学习之风,提倡“好读书,读好书”。一是以领导带头抓学习示范。党委中心组根据学习的需要,每月不定期召开学习会议3-6次,再把学习扩大到中层干部或一般村组干部。二是以多种形式开阔学习视野。以请进来与走出去、集体学与个别学相结合,积极拓宽知识领域,提升干部能力素质。今年已派4批20 名村支部书记、5名大学生村干部到县委党校集中学习;三江獭兔专合社、新宇酒业等以互学、专家讲授、外出考察等形式广泛开展学习交流。

(三)立实际,强作为,做亲民的表率。在工作实践中,我镇广大镇村干部立足工作实际,在发展、亲民、惠民中做到身先士卒。以今年大旱以例,我镇各级共同谱写了一支抗旱进行曲。一是领导垂范。镇党政领导深入一线,切实解决1700多南井群众用水之需,南井场镇水管爆裂,镇领导现场办公到凌晨,紧急维修水管,与川安水厂协调马上送水,以解燃眉之急。二是支部统筹。金龙、坪坝村支部见去年种的“不知火”柑橘树苗萎蔫,带领干群集中浇灌树苗20xx余亩;义安村支部想方设法给50余户村民协调用水。三是党员给力。中桥社区、坪坝村党员连续义务给五保、残疾等劳弱户挑水一个多月。四是群众自救。群众在节约、统筹自身用水需要同时,调剂给周围缺水少水农户。目前,全镇各级党员、干部120余人进村入户,竭尽全力协调人畜用水,没出现任何用水争端。

(四)挑重担,突困难,做维稳的表率。在维护地方稳定,处理突发公共事件时,我镇党政主要领导总是带领各支部迅速、及时处理、化解。干群齐力灭火险事件。今年9月初,天热干旱严重。石坝村农妇张兴连在处理玉米杆时引燃山边的巴茅草,一阵热风瞬间把该村青凤山上干枯柴草引燃,火势迅速蔓延,山边几个户的生命财产受到严重威胁。接到求救电话后,正值班的党委书记高果立即召集人员迅速驱车赶赴现场,果断采取转移火源附近杂草以隔断火源、泼水等系列行动,经过干群15分钟的抢险,熊熊燃烧的火势才终于缓解下来;妥善处置尸体事件。“一定要将突发事件处置于萌芽”,这是我镇综治维稳办主任,调解大王、维稳先锋唐永光同志对自己的要求。20xx年8月,天气炎热。本镇吸毒者李某在任某的出租屋内死亡,死者家属要求房主承担20xx元尸体安葬费,否则就不运走尸体。而房主声称,他没有责任,如果死者家属晚上10点前不把尸体运走,就把尸体抛到屋外。双方分别召集10多人,僵持现场。眼看一场群体性事件就要发生。经过唐永光同志等人连续5个多个小时不愠不火的劝说,直到晚上12点过,唐永光同志亲自将死者尸体运往江安殡仪馆存放,第二天一早,他又与死者家属一起,把尸体送往南溪火葬场火化后再送回李某老家,一场群体性事件被处理在萌芽中。

(五)深积累,开脑筋,做创新的表率。我镇大兴实干 、创新工作之风。积极鼓励干群创新工作思路、工作方式方法,在工作中尽量干出特色、亮点。一是镇党委首先抓思想政治工作的创新。通过着力打造干群认知、接受的核心思想文化,创新、提炼、推广干群认知的班子精神、四面山精神、奋斗目标、镇歌等核心思想文化,充分发挥新农村建设主体“人”的主观能动性,着力提高干部群众的战斗力、执行力和党委政府的凝聚力、向心力,使我镇在新农村建设和工业企业发展方面有了跨越式发展。二是干部立足岗位求创新。镇村干部在创先争优实践中,比作为、比特色。我镇党政办的一位同志,在写作过程中,以“人无我有,人有我新”,的态度,经历了从写一般新闻,内、外宣信息,调研文章,深度新闻写作。同时,在构思文章中,她从立意、标题撰写等各环节,都力争写出有特色、能吸引别人的东西。尤其是因有长期工作经验,她综合几届领导施政方略,创新写出了《四面山镇以核心思想引领社会经济大发展》获得全县思想政治工作创新案例奖,目前,已送市精神文明办参加创新案例评选。

李林森同志永远离开了我们,但他身先士卒的精神,将深植在我们的记忆中,恒久不灭。

李林森事迹心得体会二

李林森先进事迹,把一个对党忠诚、对人民忠诚、对事业负责,具有崇高理想和坚定信念的组工干部,展现在我们面前,强烈震撼着我们的灵魂。

李林森同志是我们组工干部当之无愧的榜样,学习他就是全心全意学习他对待工作、对待他人、对待生活的高尚品格。要始终以党和人民事业为重,以饱满的精神状态和高昂的工作热情,兢兢业业,忘我工作。要从平凡小事做起,在平凡的岗位上干出不平凡的事情。要时刻把群众的冷暖疾苦记挂在心,以实际行动为群众排忧解难,为群众办实事办好事,做群众的知心人、贴心人。

李林森同志是一面镜子,“以人为镜,可以明得失”。我们要时时处处对照自己,找出差距 ,增强推进工作的危机感、紧迫感和责任感。作为一名共产党员和基层组工干部,我深深感受到与工作要求相比,在个人修养和能力素质上还有不足,基层组织业务工作掌握不扎实。今后要把学习李林森同志寓于工作的全部,结合当前的基层党建工作,不断提高工作要求,提升工作层次,让学习李林森真正在工作上出成果。

李林森,他是全国全省“创先争优”和“讲党性、重品行、作表率”活动中涌现出的重大典型,是在达州这片红色土地上成长起来的优秀党员领导干部。如此真实的鲜活的感人事例,真实体现了党员干部应有的党性,体现了立足于基层真心为民谋福祉的公仆情怀。李源潮部长的批示是对李林森同志的高度概括性评价,认真领会,就是愿为党的事业燃尽生命之火的持续热情和公正廉明、无私奉献的无限忠诚,这恰恰正是我们必须学习、继承和发扬的。

抓基层建设,促组织创新。

万源是川陕革命根据地的核心地区,也是国定贫困县。基础差、底子薄、实力弱、矛盾多,不仅困扰着万源53个乡镇的经济社会发展,刺痛着55.8万老区人民脱贫致富的渴盼之心,还严重阻扰了老区基层组织建设。“我们的组织工作必须主动服务中心、服从全局”,“基层党建必须创新出彩出色”,“要让党建之树在革命老区开花结果”……自李林森当任万源市委常委、组织部长后,为万源新时期基层组织建设定出了更高更明确的目标。他上任后实施的一系列工作措施如缕缕新风,给万源基层党建特别是组织工作带来了生机和活力,让万源组工干部有了全新的感受和体验。“他有使不完的劲,想不完的点子,就像一个火车头,不管天晴落雨,不论天黑天亮,一趟一趟地拉着我们,不断把万源组织工作带进了一个个崭新的天地。

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