2019年蚌埠户口迁移手续流程,蚌埠户口迁入条件与手续详解

7月30日，国务院正式印发《国务院关于进一步推进户籍制度改革的意见》，这一户籍制度改革新政指出，建制镇和小城市落户限制全面放开，城区人口50万至100万的中等城市有序放开落户限制，城区人口100万至500万大城市合理确定落户条件，城区人口500万以上特大城市则严格控制人口规模。

根据这一意见，城区人口超过100万的合肥、阜阳等大城市落户政策将更为灵活。记者从合肥市公安局获悉，合肥市区目前为合法稳定工作3年、社保缴纳2年即可入户，与改革新政吻合，暂时将不会调整这一政策。

我省还没有特大城市

该意见针对大中小城市、特大城市如何落户，明确了具体的政策。即各城市根据人口的规模和综合承载能力的不同情况，实行差别化的落户政策。总的要求是，能放开的放开，该控制的控制。

对于我省来说，目前还没有城区人口超过500万的特大城市，大多数都是中等城市或小城市。比如人口大市的安庆户籍总人口620万人，但市区常住人口只有80万。针对中小城市，今后落户门槛比较低或者没有门槛，只要有合法稳定的就业，合法稳定的住所，哪怕是租的房子都可以落户。

合肥、阜阳等处大城市行列

该意见中不同规模城市的户口迁移政策中，大城市规模定义为城区人口100万至500万，落户门槛也降低。

记者从合肥统计局了解到，合肥全市的常住人口是761.1万，市区常住人口达到385万，而市区户籍人口则是240.78万。另外，阜阳城区人口在2012年突破100万。此外，省内城市中还有芜湖、蚌埠、淮南等地城市人口超过100万。

合肥市区落户政策暂不变

据合肥市公安局户政处相关负责人介绍，合肥目前政策为合法稳定工作3年、社保缴纳2年即可入户，不管是否有房产。“常住人口没有超过500万，因此针对户籍制度改革，合肥的这一落户政策暂时不会发生变化，是否建立积分落户制度，暂时也没有列入讨论。”

合肥四县及巢湖市目前规定有合法稳定工作1年、社保缴纳1年即可落户，根据今后全面放开建制镇和小城市落户限制，租房便可在当地申请登记常住户口，合肥将根据当地情况来具体制定实施细则。

此外，意见中规定，已落户城镇居民和在城镇务工、经商一年及以上人员的子女享受与现城镇学生同等待遇。农村人口已落户城镇，与用工单位签订劳动合同的，可参加城镇职工基本医疗保险和养老保险。记者获悉，合肥下一步会将建立劳动关系的农民工纳入现行制度，参加城镇养老、社会救助、教育、医疗、失业、工伤等社会保险，逐步将农民工纳入统一的城镇社会保障体系中，让农民工进城后，生活无后顾之忧。